ইউনিলিভার কোম্পানি লিমিটেড নতুন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি Unilever Company Job Circular in Bangladesh: চলতি মাসে বাংলাদেশের সেরা এবং আন্তর্জাতিক মানসম্পন্ন কোম্পানি Unilever Company নতুন করে গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশের স্থানীয় ও স্থায়ী যোগ্য নাগরিকদের নিকট হতে বিভিন্ন পদে চাকরির নিয়োগের উদ্দেশ্যে কোম্পানি জব সার্কুলার প্রকাশ করেছে। আপনি আপনার যোগ্যতানুসারে নিচে চাকরির বিজ্ঞাপন বিস্তারিত দেখে উক্ত পদে অনলাইনে কোম্পানির চাকরির আবেদনের কাজ সম্পূর্ণ করুন।
সংক্ষেপে ইউনিলিভার কোম্পানি পরিচিতিঃ ইউনিলিভার বাংলাদেশ লিমিটেড বাংলাদেশে ইউনিলিভারের ভোগ্যপণ্য প্রস্তুত, বিপণন ও আমদানির সাথে সংশ্লিষ্ট যেটি প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল ১৯৬৪ সালে। এটি বাংলাদেশ সরকার এবং ইউনিলিভারের যৌথ উদ্যোগে পরিচালিত হয়ে থাকে। প্রতিষ্ঠানটিতে ইউনিলিভারের শেয়ার ৬০.৪% এবং বাংলাদেশ সরকারের শেয়ার ৩৯.৬%। এটি পূর্বে লিভার ব্রাদার্স বাংলাদেশ লিমিটেড নামে পরিচিত ছিল এবং ২০০৪ সালের ডিসেম্বরে এটির নাম পরিবর্তন করা হয়।
ইউনিলিভার বাংলাদেশ লিমিটেড নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি Unilever Company Job Circular
| চাকরির ধরন | বেসরকারি চাকরি |
| কোম্পানি নাম | ইউনিলিভার কোঃ লিঃ |
| পদের নাম | বিভিন্ন পদে চাকরি |
| প্রার্থীর বয়স | বিজ্ঞপ্তি অনুসারে |
| আবেদন প্রক্রিয়া | অনলাইন |
| ওয়েবসাইট | www.unilever.com |
আবেদনের শেষ তারিখ: ০২/১১/২০২১ ইং তারিখ পর্যন্ত
Email: HumanResources.UBL@Unilever.Com
ইউনিলিভার বাংলাদেশ লিমিটেড নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি
ইউনিলিভার বাংলাদেশ লিমিটেড, বাংলাদেশ ইউনিলিভারের ভোগ্যপণ্য প্রস্তুত, বিপণন ও আমদানির সাথে সংশ্লিষ্ট। এটি বাংলাদেশ সরকার ও ইউনিলিভারের যৌথ উদ্যোগে পরিচালিত হয়ে থাকে।
আজকের চাকরি
- আসছে সকল সরকারি চাকরির নিয়োগ পরীক্ষার সময়সূচী ও প্রবেশপত্র
- বাংলা সাহিত্যিকদের ছদ্মনাম
- বিখ্যাত কবি সাহিত্যিকদের নাম
- লোক প্রশাসন প্রশিক্ষণ কেন্দ্র নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৩
- চাকরির ডাক পত্রিকা ২৩ ডিসেম্বর ২০২২ – Chakrir Dak
ইউনিলিভার কোম্পানির চাকরির শর্তাবলীঃ
- ইউনিলিভার বাংলাদেশ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২১ -এ আবেদনের জন্য আগ্রহী প্রার্থীকে স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয় থেকে স্নাতক ও স্নাতকোত্তর ডিগ্রিধারী হতে হবে।
- নেতৃত্বের গুণাবলী বিশ্লেষণ এবং সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা ব্যতিরেকে সংগঠনকে বিভিন্ন ব্যবসায়িক এজেন্ডা বাস্তবায়নের কাজ করতে হবে।
- উক্ত সংগঠনের বৃদ্ধির সংস্কৃতির সাথে সামঞ্জস্য রেখে সকল প্রকার ব্যবসায়িক কৌশল এবং ফলাফল প্রদানের জন্য ফাংশন এর মধ্যে প্রধান সম্পদ পরিকল্পনা, নিয়োগ উন্নয়ন এবং মূল প্রতিভা ধরে রাখা। টিম এবং সাংগঠনিক নকশা সমাধান পরিমাপযোগ্য কর্মক্ষমতা সূচক ও উন্নতির পরিকল্পনার প্রধান করে একটি উচ্চ কর্মদক্ষতা সংস্কৃতি তৈরি করতে ব্যবসার সাথে সহযোগিতা করন করাও এদের কাজ। সেইসাথে কার্যকরী প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের সাথে নিয়মিত সংযোগের মাধ্যমে কার্যকর কর্মচারীর মধ্যে সুসম্পর্ক বজায় রাখা।
অনেক সুন্দর একটি চাকরির ওয়েবসাইট
ধন্যবাদ প্রিয় কোম্পানি চাকরিপ্রার্থী নিয়মিত নতুন কোম্পানির চাকরির নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি পেতে আমাদের সাথেই থাকুন।